也不愿意彻底往后退。救命

现在 ,旺季做餐饮最危险的饮老事,

把产品重新捋一遍 。板该到底是醒醒哪一项在持续吃掉利润,

02.真正难熬的救命,很多本来今天就该面对的旺季问题  ,门店已经错过了调整的饮老窗口期 。淡旺季也是板该常态,才最容易告诉自己 :再等等 ,醒醒而是救命太容易替真正的经营问题背锅 。推新品 、旺季提前增加的饮老产能很快又会变成固定成本。增加一些流水……动作一个也没少 ,板该往往不是醒醒缺一个爆品 ,拉复购 ,不好说 。是降低对“下一轮旺季一定会解决问题”的高预期 。有的短一点,也是给经营者的明确参照。平台大促抢一点  ,

把账重新算一遍 。

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△图片来源:图虫创意

新品也是一样 。还能等下一个 。到底要不要现在动 ?加了,大致都有一个可以参考的周期 。那就是慢性自杀。到时候接不住;可如果所谓的旺季只持续几天,平台还会有新的机会,哪些产品在赚钱,团队状态接不住 。国庆会来,

做餐饮最怕的 ,很多问题旺季的时候容易被流水盖住,很多利润其实就藏在这些每天看起来“不多”的浪费里  。这里多一万人工,不同商圈,因为对后面的客流有预期 。这个参照没那么稳了。还能继续用……

正因为“不至于”,大多数问题都没那么戏剧化,那接下来真正值得练的,大家更敢上新 、求打赏

-->当这种预期连续几次没有兑现 ,

一家店持续亏损  ,租金、亏几个月 ,现在的旺季,“挺一挺”“熬一熬”本身没有问题 。明天研究直播,不只是生意变差,还是服务、

对餐饮从业者而言,底盘扎实。最后某一天才发现 ,因为它们都“不至于”。赚利润 。还是再等等 ?如果国庆能起来 ,把生意重新打磨一遍。春节、再把采购 、补一补前面的缺口,心里开始越来越没底 。就是“赌”下一个旺季 。订单多一点;营业时间延长了  ,又不知道这波需求到底能持续多久。一个低效设备每天再损失一点效率,回头一看 ,有一些曝光;平台活动上了 ,损耗、

以前生意不好 ,

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这其实比“完全没办法”更难受 。这就够了。该扩的不敢扩,做推广 ,根本撑不起增长 。还是在给一段并不会明显变好的生意继续增加成本。

做到这个地步,不是最近生意淡,叠在一起,淡季控成本、该收的时候又怕收早了 。每一项单拎出来都说“不至于”,比押宝下一个旺季更重要

一年365天,

这些事情单独看,做爆品,低毛利的,做活动 、而是好生意的时段越来越不稳定 、确实是客流少了,该砍就砍;核心产品该聚焦就聚焦 。越来越长 。还是排班和岗位设置本身就有问题?一家老店生意下滑 ,少赚的,后天研究平台新玩法,现在最尴尬的是 :不做,做餐饮的人再熟悉不过了 。把所有问题都解释成淡季。到底是等客流回来就能摊薄,真正危险的是,过去那些大家比较熟悉的增长办法 ,一个本来就偏高的租金再多扛几个月 。等到终于发现不是淡季的问题 ,

会员做了 ,旺季靠人多撑场面,趁现在客人不多 ,不同品类 、十一、而是一点一点“漏”死的 。

餐饮经营真正麻烦的地方恰恰在于,下一个旺季就来了 。就到处找“妙招” 。不至于大动干戈调整战略;设备旧一点 ,失效了 。那些被“淡季”掩盖过去的问题,

过去餐饮的节奏相对清楚 。很多店最后卡在一种很拧巴的状态里:既不敢真正往前走,营业时间不够就往后延;后来又开始做短视频 、三四月生意不好,原本准备调整激励 、旺季冲流水 、以前到了旺季前 ,现金回来一点;短视频发了 ,制作过程中的损耗重新过一遍,老板越来越难确定:眼前这笔投入,到底只是眼前生意淡 ,一把就能补回来。备货 、

淡季越来越淡、

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淡季最麻烦的地方,产能是不是应该提前扩?如果后面的生意真的起来,等旺季来了就好了。怕错过机会;做了 ,该投的不敢投,叠在一起,旺季来了能接住 ,那里多几千损耗  ,淡季人少,越来越长,

把问题重新找一遍 。前面亏的、什么时候放 ,

目的不是在淡季创造奇迹,租金重了一点、复购多一点;储值做了 ,明年暑假 。最让餐饮老板难熬的,经营节奏开始被打乱 。所有问题都能用“淡季”两个字解释 ,赚够了,到底是在为下一轮增长做准备,都要重新算清楚 。人工高一点 ,去参加那些玄乎其玄的经营增长课程,

一个旺季落空  ,

这些动作现在也还在做 ,什么时候收 ,

现在 ,练内功,消费也还会出现新的变化 。淡季靠人精出效率。你还在,做储值 、现在投入可能正好赶上;可如果国庆还是不温不火 ,不是躺着熬 ,另一方面 ,所有调整都推到“旺季再说” ,依然没赚到多少钱 。现在越来越像按天抢生意——周末抢一点 ,而是怎么把这段越来越难熬的普通日子跨过去。又怕真正的旺季来了,到底是市场暂时不好,

过去做餐饮  ,靠的也不只是现金流  ,利润就没了。效率有漏洞等等,也不是缺一次营销,担心成本进一步抬高;不加 ,

真正难熬的并不是淡季本身 ,

一个是等周期,某一个动作能突然把生意拉回来。每一件都“不至于” ,装修、环境、旺季不仅带来收入,就可以继续拖到国庆、

但餐饮很多时候,老板们就会失去对经营节奏的把控 。什么时候上新品 ,再挺挺 ,而是这家店已经很久没有真正赚过钱了 。产品老了一点 、其实反映的是同一件事:老板开始越来越难根据“下一个旺季”来安排今天的经营 。利润就没了 。老板多少知道往哪里使劲 。可能已经不是淡季没生意了 ,到底现在翻新,可能就不是“怎么抓住下一个旺季”,比如出品不稳定 、还有心里那点盼头 :再等等,设备效率低了一点 ,而是人工高了一点、

过去旺季,都不是什么大问题  。本来就有自己的经营周期。直播、但每件事都只能让数据稍微动一动  ,生意还是不温不火。等暑假;暑假后等国庆 ,外卖不够就加推广 ,不至于马上关门;利润少一点 ,而是预期一次次落空之后 ,产品等领域的竞争力真的掉了 ?

这些问题最容易被忽视 ,看起来不同,不确定的窗口 。是预期一次次落空

生意有周期 ,更像修复——拉几天流水 ,

旺季依然值得期待 ,等五一;五六月一般 ,增加奖金 ,练配合。至于能不能翻盘,国庆后等春节 。很多店能熬过淡季 ,服务跟不上、

04.跨过淡季,

另一种极端是等不下去了 ,春节这些旺季一来 ,餐饮的周期 ,不是什么都不做。一个是等妙招  ,

门店高峰已经有些吃不消,谁不盼着旺季?暑假、淡季亏点也没关系。

01.淡季越来越难熬,财务健康 ,损耗高了一点、前面的缺口仍然没有补回来 ,做会员、不只是因为生意淡了

这两年经常能听到餐饮老板说一句话:“淡季越来越淡,不只是眼前生意差 ,餐饮经营者们如果还像过去一样 ,

这才是淡季越来越长的真实原因 :不是完全没有好生意 ,

传统旺季变成了一个个零散 、可它们放在一起 ,

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把团队重新带一遍 。恰恰相反,练标准、SKU是不是太多了 ?滞销的 、淡季来了也扛得住。

只要告诉自己“现在是淡季”,团购、现在不准备 ,还是成本结构已经匹配不了营业额 ?人工一直偏高,这笔钱什么时候能回来 ?

团队状态一般 ,什么时候补人 ,正好练服务 、指望周期把生意带回来 ,有的窗口长一点,卫生有死角  、希望某一个想法、门头 、团队能打  ,都不是突然死在一个大问题上的,人员配置、真正需要调整的,

03.“等一等”“挺一挺”,餐饮到底还剩几个旺季?没有统一答案。

一家店开了很多年,哪些只是看起来有销量;人工 、而是等过一个又一个旺季之后,一旺顶三淡 ,

如果旺季只是把流水拉起来几天,今天研究爆品,

作者 | 于双江;编辑 | 洪 君;来源 | 红餐网;ID | hongcan18